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如何化解国内耐火材料行业产能过剩问题

发表时间:2019-05-23 20:29:26

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化解过剩产能从理论上讲一是"消肿",二是扩大市场需求。在目前耐火材料市场日趋萎缩的条件下,扩大市场需求是不可能的。在不断萎缩的市场中,生产企业为了生存拼价格争夺用户,进行无序竞争。因此只有在"消肿"上下功夫,而“消肿"只能采取市场淘汰落后产能的办法。通过扶优扶强,加速企业转型升级促进市场淘汰。那么,耐火材料行业如何挣脱“产能过剩”这道牢笼,重点在转型升级、环保治理、资源控制等方面做出整改,以下四个方面既是对耐火材料行业发展现状的分析,也是对耐火材料行业的整改措施。

一、耐火材料企业要向节能、环保、提质降本、自动化生产转型升级

目前的耐材企业存在的问题有:污染严重、危害民生;耗能高、浪费资源;劳动强度大、工人难招;产品销售利润微薄;货款难收,亏损比例不断扩大。转型升级必须向环保零排放;产品无污染;使用寿命长;生产设备自动化发展。省人、省电、省维修费,安全生产降低生产成本,增强产品竞争力。在新环保法的实施和产能严重过剩的激烈竞争中,不向环保零排放、生产设备自动化、优质降成本发展是没有出路的。这是耐火材料工业生产向全封闭自动化发展生产工艺的一次革命。通过转型升级、节能、环保、提质、降成本占领市场,促进市场淘汰落后产能。

二、耐火材料企业布局要走联合、兼并重组建大企业集团转型升级

目前企业多、小、散格局,加剧产能过剩无序激烈竞争,缺少企业市场话语权。要引导协调有实力企业联合兼并组建大企业集团,占据市场话语权,左右市场形势,推进行业健康发展。

三、耐火材料企业要由供应商向服务商转型升级

科技在不断创新发展,管理也在不断创新转型提高。产品售后服务决定产品市场的发展。随着主要用户钢企推行耐火材料整体承包,按钢产量结算,已将耐材企业推向服务商的位置。服务质量决定供需双方的经济效益,决定耐材生产企业的生存。

四、企业管理由粗放经营向精细化、科学化、规范化转型,强化企业诚信建设

严密企业管理各项制度,强化企业诚信建设。在目前产能过剩,无序竞销的条件下,企业在生产经营上坚决做到"四不":"低于产品成本价格的合同坚决不签定","没有用户合同坚决不生产","不付货款坚决不发货","没有利润的承包项目和长期拖欠货款的用户坚决不做",并依法追讨应收货款,控制生产总量。收集掌握用户企业发展动态,注意经营风险。在企业诚信建设上,重合同、守信用,树立企业形象。在市场竞争中,公平竞争,坚决不低成本竞标进行不正当竞争;在经营管理上,不以次充好欺骗用户;不偷逃税费不尽社会责任;在生产成本管理上,要核算到每班、每吨、每块成型制


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